20 000 € za nástup do práce: V týchto odvetviach dostávajú Slováci najväčšie bonusy

Zamestnávatelia na Slovensku ponúkajú v roku 2025 náborové bonusy ako spôsob prilákania nových pracovníkov, pričom priemerná výška bonusu dosahuje 1 200 eur. Najčastejšie sa tieto bonusy objavujú v odvetviach výroby, strojárstva, dopravy, elektrotechniky, energetiky a zdravotníctva.

Najvyššie náborové príspevky sú však vo farmaceutickom priemysle, kde priemerný bonus dosahuje 5 890 eur, a v zdravotníctve s priemernou sumou 3 600 eur. Vyplýva to z analýzy portálu Profesia.

Štedré bonusy lákajú pracovníkov v zdravotníctve aj priemysle

Najvyšší náborový bonus za tento rok bol 20 000 eur na pozíciu lekára v Trenčianskom kraji, nasledovaný 12 000 eurami pre lekára v Žilinskom kraji a 10 000 eurami pre pôrodné asistentky a lekárov. Farmaceuti mohli získať bonus až 7 000 eur naprieč všetkými regiónmi. Napriek týmto štedrým ponukám však zdravotníctvo zaznamenáva nízky záujem uchádzačov, čo potvrdzuje nízky počet reakcií na inzeráty.

Okrem zdravotníctva a farmaceutického priemyslu sa náborové príspevky vo výške 5 000 eur objavili aj v ponukách pre pracovníkov bezpečnostnej služby, referentov, vedúcich právnych oddelení, väzenských dozorcov, vojakov, policajtov, mzdových účtovníkov či autoklampiarov.

Najčastejšie náborové bonusy ponúkajú zamestnávatelia pre operátorov výroby, robotníkov, skladníkov, montážnikov a nastavovačov strojov, pričom priemerná výška bonusu sa pohybuje medzi 500 až 760 eurami.

Regionálne sú najvyššie náborové príspevky v Trnavskom kraji, kde priemerná suma dosahuje 1 925 eur, nasledovaný Prešovským (1 500 eur) a Nitrianskym krajom (1 470 eur). Najviac pracovných ponúk s náborovými bonusmi bolo zverejnených v Trenčianskom, Bratislavskom a Trnavskom kraji.

Náborové bonusy zostávajú kľúčom k prilákaniu pracovníkov

Aj keď je pracovný trh v posledných mesiacoch napätý a pracovných ponúk je menej ako v predchádzajúcich rokoch, náborové bonusy zostávajú jedným z nástrojov, ktorými sa zamestnávatelia snažia prilákať potrebných pracovníkov.

Portál Profesia pôsobí na slovenskom trhu od roku 1997. V roku 2010 zorganizoval prvé podujatie Profesia Days, najväčšie stretnutie verejnosti a zamestnávateľov vo viacerých mestách na Slovensku a v Česku. Od roku 2010 patrí pod fínsku mediálnu spoločnosť Alma Media. Po vyše 26 rokoch fungovania sa spoločnosť Profesia premenovala na Alma Career Slovakia.

Vláda schválila jednorazovú odmenu pre zamestnancov verejného sektora

Kabinet v máji tohto roka definitívne schválil návrh, ktorý umožní vyplatenie jednorazovej odmeny 800 eur zamestnancom vo verejnom sektore, informovali sme v minulosti. Na tento účel vláda vyčlenila 283 miliónov eur z rozpočtovej kapitoly Všeobecná pokladničná správa.

Téma bola diskutovaná už od začiatku mája, keď samosprávy vyjadrovali obavy z nedostatku finančných prostriedkov na vyplatenie sľúbených odmien. Situácia sa vyriešila 5. mája 2025, keď štát oficiálne potvrdil, že poskytne samosprávam približne 90 miliónov eur na tento účel.

Čítaj viac z kategórie: Hlavné správy a aktuality