KOMENTÁR Patrika Lengharta: Smerujeme k totálnej katastrofe a kolapsu na viacerých frontoch
Autor je vysokoškolský pedagóg a publicista.
V našom zdravotníctve práve v tomto roku chýba viac ako 14 000 zdravotných sestier, z toho 700 zo systému odišlo len za posledný rok. Keď zvážime, že na Slovensku je 79 okresov, znamená to, že v každom chýba asi 180 sestier, a táto situácia sa každý rok zhoršuje. Čo sa týka počtu zdravotníkov v systéme, Slovenská republika je medzi najhoršími v celej EÚ i v celom rozvinutom svete.
Najhoršia zdravotná a sociálna situácia je, prirodzene, v najchudobnejších regiónoch a vo vyčlenených komunitách. Chudobnejšie rodiny totiž nemajú možnosť zabezpečiť si dostatočné hygienické potreby (napríklad ženské potreby, potreby na údržbu zdravého chrupu) a ani zdravú stravu – čerstvá zelenina a kvalitné syry a mäso patria totiž k najdrahším surovinám.
Je oveľa lacnejšie mnohopočetnú rodinu nakŕmiť cestovinami, takže platí korelujúci jav, že čím nižší príjem na osobu v domácnosti, tým menej bohatá výživa. Okrem toho je obrovský problém dostať sa do nemocnice napríklad z vyčlenenej rómskej osady, v ktorej nie je ani poriadna cesta, z ktorej nechodia spoľahlivé spoje a v ktorej má málokto pojazdný automobil.
Na Slovensku teda máme miesta, v ktorých sa ľudia dožívajú v priemere oveľa nižšieho veku ako majorita a v ktorých je zdravotná starostlivosť ešte horšia, ako je priemer.
Ale situácia v zdravotníctve je ešte ďaleko, ďaleko horšia. Priemerný vek pediatrov na Slovensku je momentálne 63 rokov. O desať rokov naše deti budú teda čakať veľmi dlho, kým ich vôbec niekto vyšetrí. A keďže zdravotné sestry tu v tomto čase už zrejme takmer vôbec nebudú…
Oplatí sa mladým ľuďom zostať na Slovensku? Oplatí sa mladým rodinám na Slovensku vychovávať deti?
Dnes chorým deťom robíme zbierky na zákroky, na vozíky a na lieky. O desať rokov možno chorým deťom budeme robiť zbierky na to, aby ich mohli liečiť tisíce kilometrov od domova, pretože na Slovensku jednoducho nebude kde.
V rovnako biednom stave je školstvo. Platy učiteľov sú stále ponižujúce a väčšina z nich je nesmierne šťastná, ak ich príjmy dosiahnu 70% príjmov ostatných vysokoškolsky vzdelaných pracovníkov. Už druhý rok po sebe sa platy učiteľov nezdvihli, každoročne počet učiteľov v systéme slovenských škôl klesá. Drvivá väčšina slovenských škôl nemá dosť zamestnancov – a to platí už aj pre upratovačky, školníkov, údržbárov či kuchárky.
Pretože v zdravotníctve a v školstve na Slovensku nemá kto pracovať.
Slovensko už nemá ten luxus, aby sa jeho populácia ďalej hádala o tom, či budeme konzervatívni alebo liberálni. Okamžite by sme mali prestať voliť ľudí, ktorí do parlamentu chodia riešiť ‚hodnotové otázky‘. Teraz potrebujeme autorov, vedcov, akademikov, manažérov a ľudí, ktorí majú plán.
Je čas, aby sme sa aj na Slovensku začali dívať na to, kam ako štát smerujeme – a veruže smerujeme k totálnej katastrofe a kolapsu na viacerých frontoch.
Je čas, aby sme sa zbavili ľudí, ktorí do politiky idú hlavne so sloganmi ako kresťanský, konzervatívny, národný či hodnotový. Oveľa dôležitejšie je sa týchto kandidátov spýtať, kde predtým pracovali, čo tam dosiahli a čo presne by dokázali opraviť na budúcnosti slovenských detí.
Text nie je autorským článkom Startitup. Vyjadruje názory autora, ktoré nereprezentujú názory redakcie.
Čítaj viac z kategórie: Názory a komentáre