Multimilionárka sa 30 rokov vyhýbala kúpe vlastného domu. Dostala až k vybudovaniu globálnej značky

Americká podnikateľka a finančná expertka Tori Dunlap, známa ako zakladateľka platformy Her First $100K, sa stala symbolom novej generácie žien, ktoré prepisujú pravidlá úspechu. Hoci dnes patrí medzi multimilionárky, cesta k bohatstvu nešla tradičnou cestou — domy, hypotéky a kancelárske stereotypy u nej nemali miesto.

Radšej prenájom než hypotéka

Dunlap už v roku 2024 priznala, že jedno z jej najlepších finančných rozhodnutí bolo nenútiť sa do vlastníctva. „Jedným z najlepších finančných rozhodnutí, ktoré som kedy urobila, bolo nekúpiť nehnuteľnosť,“ povedala pre CNBC. Keď mala 22 rokov, takmer si kúpila byt pri Seattli, no uvedomila si, že by denne trávila tri hodiny v aute.

V tom čase veľa cestovala a život na jednom mieste by ju obmedzoval. O päť rokov neskôr všetky svoje veci uložila do skladu a rozhodla sa precestovať svet. „Vždy, keď som sa pokúšala riešiť kúpu domu, nemala som na to kapacitu. Bolo to obdobie, keď som musela dať všetku energiu do rozvoja firmy,“ spomína.

Dlhé roky teda ostala v prenájme, čo jej umožnilo slobodu — finančnú aj osobnú. Bez záväzkov mohla investovať do svojho podnikania, cestovať a sústrediť sa na rozvoj platformy Her First $100K, projektu, ktorý dnes pomáha ženám po celom svete finančne sa osamostatniť.

Kúpila si dom, až keď prišla stabilita

Svoj prvý dom si Tori kúpila až v lete 2025, keď mala 31 rokov. Rozhodnutie však neurobila z finančných dôvodov, ale z emocionálnych. „Úprimne, už som mala dosť toho, že každý rok niekto iný rozhodoval, kde budem bývať. Chcela som stabilitu,“ povedala.

Mala partnera, úspešne rozbehnutý biznis a prvýkrát cítila, že nastal ten správny čas. „Chcem byť tá, ktorá rozhodne, kedy odídem, kedy zostanem a ako bude vyzerať môj život,“ dodala.

Pri kúpe nehnuteľnosti sa nesnažila vybrať tú najvýhodnejšiu investíciu, ale miesto, ktoré jej skutočne pripadalo ako domov. „Peniaze sú nástroj, nie cieľ. Nechcete, aby vás financie obmedzovali pri rozhodnutiach o živote. Nekupujte dom len preto, že je to dobrá investícia, ak sa tam necítite doma,“ vysvetlila.

Hoci mala možnosť zaplatiť celý dom v hotovosti, nakoniec sa rozhodla pre hypotéku, pričom zaplatila 60 % ceny. „Po prvýkrát po piatich rokoch som multimilionárka s dlhom,“ priznala. „Mnohých to prekvapí, ale dlh sa dá využiť ako finančná páka. Nechcem viazať hotovosť, ktorú môžem investovať inde.“

zdroj: AI

CEO, ktorá „by mužov poslala do kómy“

Dunlap sa preslávila nielen svojím podnikaním, ale aj prístupom k vedeniu ľudí. Jej firma Her First $100K je tvorená výhradne ženami a jej manažérsky štýl je opakom tradičného korporátneho modelu. V jednom z príspevkov na Instagrame s úsmevom poznamenala, že „niektoré veci, ktoré robíme v kancelárii, by mužov poslali do kómy“.

Zatiaľ čo väčšina firiem stavia na výkonnosť a dlhé hodiny, Dunlap presadzuje opak. Každému zamestnancovi poskytuje platený týždeň voľna každé tri mesiace. Verí, že ľudia sú ako batérie — ak sa nebudú nabíjať, vyhoria. Výskumy Harvard Business Review jej dávajú za pravdu: pravidelný oddych zvyšuje produktivitu.

Okrem toho umožňuje svojim zamestnankyniam pracovať odkiaľkoľvek — pokojne aj z európskej kaviarne. „Nezáleží, kde ste. Dôležité je, že robíte svoju prácu dobre,“ hovorí.

Jej tím má úplnú slobodu — môžu si počas dňa vybaviť lekára, ísť na tréning či dokonca priniesť dieťa na pracovné stretnutie. Na jednom z firemných mítingov sa objavila aj brand manažérka s bábätkom v nosiči, čo Dunlap komentovala slovami: „Toto je normálne. Matky patria do biznisu.“

Podnikateľský duch už v detstve

Na stránke svojej platforme opisuje Tori svoje poslanie. Peniaze pre ženy sú podľa nej nástrojom slobody. Už v mladosti si aj ona sama stanovila cieľ – nahromadiť 100 000 dolárov do veku 25 rokov, čo sa jej podarilo.

Zo štandardnej práce prešla na budovanie vlastného projektu zameraného na finančné vzdelávanie žien. „Money means options,“ hovorí — peniaze znamenajú možnosti.

V podnikaní začala už v detstve, kedy vlastnila jednoduchý podnik – cukríkové automaty, z ktorých výnosy si šetrila na štúdium. Práve tam začal rásť jej podnikateľský duch. 

Feminizmus v praxi a finančná nezávislosť

V čase, keď podľa Harvard Law School Forum on Corporate Governance ženy zastávajú len 8,2 % pozícií CEO vo firmách indexu S&P 500, tak Dunlap dokazuje, že vedenie môže vyzerať aj inak. Okrem flexibilného pracovného prostredia svojim zamestnankyniam poskytuje neobmedzené platené voľno (PTO) či menštruačné voľno, píše portál Yourtango.

„Niektoré veci, ktoré ženy prežívajú, muži jednoducho nechápu. Ak niekoho trápia silné bolesti, nemá zmysel nútiť ho sedieť osem hodín pred monitorom,“ hovorí Dunlap.

Tento prístup nie je len o empatii — má aj ekonomický zmysel. Výskum Stanfordu ukázal, že zamestnanci s flexibilným režimom sú rovnako produktívni ako tí v kancelárii, no o tretinu menej často odchádzajú z práce.

Dunlap tak spája dve zdanlivo odlišné filozofie — finančnú disciplínu a ľudský prístup. Svojím spôsobom redefinuje, čo znamená byť úspešný. Nejde len o peniaze, ale o možnosť rozhodovať o vlastnom čase a živote.

Symbol novej éry podnikania

Tori Dunlap sa tak stala vzorom pre tisíce žien po celom svete. Zo svojej značky Her First $100K vybudovala globálne hnutie, ktoré učí ženy, ako si vyjednať vyšší plat, investovať a nebáť sa finančnej nezávislosti.

Jej príbeh ukazuje, že úspech nemusí znamenať honbu za nehnuteľnosťou či prácu od deviatej do piatej. Ako sama hovorí: „Chcem, aby peniaze boli nástroj, nie reťaz. Slúžia nám, nie naopak.“

Z prenajatého bytu pri Seattli sa dostala k vlastnému domu, od nuly k multimiliónom, a popritom dokázala, že aj v biznise sa dá zarábať s ľudskosťou.

Čítaj viac z kategórie: Podnikateľské príbehy