LIVE: Minister Erik Tomáš predstavuje novelu zákona o sociálnej ekonomike

  • Sleduj naživo tlačovú konferenciu ministra Erika Tomáša
  • Predstaví novelu zákona, ktorá mení pravidlá fungovania sociálnych podnikov
erik tomáš 13. dôchodok
  • Sleduj naživo tlačovú konferenciu ministra Erika Tomáša
  • Predstaví novelu zákona, ktorá mení pravidlá fungovania sociálnych podnikov
ČLÁNOK POKRAČUJE POD REKLAMOU

Dnes o 10:00 sa koná tlačová konferencia ministra práce, sociálnych vecí a rodiny SR Erika Tomáša v sídle rezortu v Bratislave.

Hlavnou témou je predstavenie novely zákona o sociálnej ekonomike, ktorá prináša nové pravidlá pre fungovanie sociálnych podnikov na Slovensku. Redakcia Startitup sleduje vyjadrenie ministra naživo. 

Sprísnenie pravidiel pre sociálne podniky

Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny (MPSVR) SR chce sprísniť pravidlá pre fungovanie sociálnych podnikov. Rezort už v súčasnosti predložil novelu zákona o sociálnej ekonomike a sociálnych podnikoch do medzirezortného pripomienkového konania, píše TASR.

Platiť by mohla už od 1. januára 2026, keďže ministerstvo ju chce predložiť na novembrové rokovanie Národnej rady (NR) SR v skrátenom legislatívnom konaní. Uviedol to v utorok na tlačovej konferencii minister práce, sociálnych vecí a rodiny Erik Tomáš (Hlas-SD).

„Cieľom tejto novely zákona je nastaviť nové podmienky pre fungovanie sociálnych podnikov tak, aby sme na jednej strane odstránili z trhu rôznych špekulantov, ktorých my priznávame, že existujú. Ale na druhej strane, aby sme nezadusili sociálne podniky, v ktorých pracujú takíto ľudia, ktorí by si ináč prácu hľadali len veľmi ťažko,“ povedal Tomáš s tým, že na Slovensku funguje aktuálne viac ako 600 sociálnych podnikov.

Zmeny, ktoré navrhuje MPSVR v spolupráci s Alianciou pre sociálnu ekonomiku na Slovensku, sú podľa neho konzultované aj s Najvyšším kontrolným úradom SR. Jednou zo zmien je, že v prípade, ak sa sociálnemu podniku nepodarí integrovať svojho zamestnanca v danom podniku alebo všeobecne na pracovný trh, bude musieť vrátiť alikvotnú časť vyrovnávacieho príspevku.

Sociálny podnik bude mať zároveň po prijatí ľudí do práce tri mesiace, teda skúšobnú lehotu, na to, aby sa rozhodol, či ich naďalej bude zamestnávať. Ak pôjde o značne znevýhodnené osoby, na ktoré poberá podnik vyrovnávací príspevok dva roky, bude mať povinnosť udržať na pracovnom trhu svojho zamestnanca jeden rok, inak musí vrátiť vyrovnávací príspevok v jeho mesačnej výške.

Pri zdravotne znevýhodnených osobách to nebude platiť, avšak po novom im do zamestnania nepostačí len invalidita, ale ich zdravotný stav na konkrétnu pozíciu posúdi posudkový lekár. Zmeniť by sa mala aj maximálna výška príspevku od štátu na jedného takéhoto zamestnanca, ktorá bude v sume minimálnej mzdy na úrovni 915 eur.

„Pokiaľ by sme pokračovali v súčasnom štedrejšom režime, tak v takom prípade by už eurofondy pre sociálne podniky na vyrovnávacie príspevky došli v máji budúceho roka,“ ozrejmil Tomáš.

Nové pravidlá sprísnia kontrolu

Ďalej by mohol sociálny podnik od budúceho roka poberať vyrovnávací príspevok na jedného zamestnanca len raz a rovnako novela zákona obsahuje zákaz pre pracovníka v sociálnom podniku, ktorý poberá vyrovnávací príspevok, aby bol zamestnaný v inom pracovnom pomere. Zároveň, ak vznikne nový sociálny podnik, tak kvótu na umiestnenie znevýhodnených zamestnancov bude musieť naplniť do štyroch mesiacov, pričom doteraz to bolo do jedného roka.

Upraviť by sa malo aj to, že zisk zo svojej činnosti bude môcť sociálny podnik držať v takzvanom osobitnom fonde namiesto piatich rokov iba dva a ak ho nepoužije v stanovenom limite, zisk prepadne v prospech štátu. Len 20 % celkovej hodnoty zákazky bude môcť podnik dodať cez subdodávateľa.

Sociálne podniky by nemali byť už ani súčasťou konzorcií a výrazne by sa mala posilniť ich kontrola, pričom počas jedného roka má MPSVR ambíciu skontrolovať päť až desať percent z nich. Poslednou zmenou, ktorú pripravuje rezort práce v spolupráci s ministerstvom financií, je, že by sa mala zvýšiť daň z pridanej hodnoty z piatich na 19 percent.

„Očakávame, že klesne počet sociálnych podnikov, pretože verím, že to odradí špekulantov, ale možno zaniknú aj také sociálne podniky, ktoré nebudú schopné naplniť tieto nové podmienky. Ale keď niekto nie je schopný naplniť tieto nové podmienky, tak potom nemôže, samozrejme, fungovať. Sociálny podnik musí fungovať na základe týchto nových pravidiel a plniť si teda svoj účel,“ uzavrel Tomáš.

Nový program ponúkne finančnú podporu jednorodičom

Len pred vyše týždňom sme informovali o tlačovej besede ministra práce, sociálnych vecí a rodiny SR Erika Tomáša, na ktorej predstavil nový program podpory pre jednorodičov a samoživiteľov. Cieľom je pomôcť rodinám v náročnej životnej situácii.

Projekt počíta so sieťou 46 poradní komplexnej pomoci po celom Slovensku, kde budú k dispozícii psychológovia, právnici, ekonómovia a sociálni pracovníci. Špeciálne pozície sprievodcu osobnou skúsenosťou a manažéra prípadu budú určené výlučne pre osamelých rodičov, aby im poskytli individuálnu podporu a motiváciu využiť dostupnú pomoc.

Zapojenie do programu je dobrovoľné a jeho cieľom je, aby rodičia prejavili snahu zlepšiť svoju situáciu a predísť zneužívaniu systému. Projekt bude realizovaný v spolupráci s organizáciami Centrum Slniečko, Združenie Jeden rodič a My Mamy, od ktorých rezort prebral know-how podpory jednorodičov.

Rezort plánuje financovanie z eurofondov. Ak bude schválené, rodičia získajú dočasný „motivačný príspevok“ 100 až 200 eur mesačne podľa počtu detí, a to počas jedného roka. Pilotný projekt potrvá dva roky a jeho efekt bude monitorovať Inštitút pre výskum práce a rodiny.

Cieľom programu je komplexná a personalizovaná podpora, ktorá pomôže jednorodičom lepšie zvládať každodenné výzvy.

Vyššie príspevky pre opatrovateľov

Od augusta 2025 ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny SR zvýšilo príspevky na opatrovanie a osobnú asistenciu, informovali sme v minulosti. Príspevok na opatrovanie jednej osoby vzrástol na 663,50 eura, pri dvoch a viacerých opatrovaných osobách na 882,50 eura. Pri opatrovaní nezaopatreného dieťaťa sa k sume pridáva aj 200-eurový príplatok.

Osobní asistenti dostanú za 160 odpracovaných hodín mesačne o takmer 63 eur viac. Dôležitou novinkou je, že od januára 2025 už príspevky na opatrovanie nebudú krátené podľa príjmu opatrovanej osoby, takže približne 74.000 opatrovateľov dostáva plnú sumu.

Novela zákona o sociálnom poistení prináša aj zvýšenie dôchodkov pre opatrovateľov, štát bude odvádzať odvody z 60 % priemernej mzdy. Rezort zároveň navýšil financovanie ambulantných a pobytových sociálnych služieb o 36 miliónov eur, celkovo tak budú na budúci rok k dispozícii takmer 300 miliónov eur. 

Čítaj viac z kategórie: Hlavné správy a aktuality

Zdroje: startitup.sk, startitup.sk

Najnovšie videá

Trendové videá