Tri fabriky presúvajú výrobu zo Slovenska. Končí sa aj tradícia dlhšia ako 200 rokov

1.  

Fľaše Hubertu zostanú v slovenských regáloch, výroba však zo Serede odíde. Podobný príbeh sa odohráva v Bernolákove, odkiaľ Bosch presunie repasovanie alternátorov do Srbska. V Bánovciach nad Bebravou zase končí výroba dielov pre poľnohospodárske a stavebné stroje skupiny Fritzmeier.

Tri závody pôsobia v odlišných odvetviach, spája ich však rozhodnutie majiteľov pokračovať vo výrobe inde. Pre zákazníkov to nemusí znamenať výraznú zmenu. Pre ľudí, ktorí v týchto fabrikách pracujú, ide o stratu pracovného miesta alebo potrebu hľadať nové uplatnenie.

Na tieto prípady upozornila aj RÚZ. Zamestnávatelia ich dávajú do súvislosti so zhoršujúcimi sa podmienkami podnikania na Slovensku. Konkrétne vysvetlenia jednotlivých spoločností však ukazujú širší obraz. Hubert nedokázal dostatočne využiť výrobnú kapacitu, Bosch chce sústrediť výrobu do väčšieho závodu a Fritzmeier za sebou má niekoľko stratových rokov.

Nejde ani o tri rozhodnutia prijaté v rovnakom okamihu. Verejnosť sa o nich dozvedala v septembri 2026, ich príprava a uskutočnenie však majú odlišný časový priebeh.

Hubert zostane v obchodoch, výroba sa presunie do Česka

Najviditeľnejšia zmena sa týka značky, ktorú Slováci poznajú zo svadieb, rodinných osláv aj silvestrovských prípitkov. Hubert 18. septembra oznámil, že svoj výrobný závod v Seredi uzavrie do konca roka 2026. Výroba bude pokračovať v sesterských závodoch Bohemia Sekt v Starom Plzenci a Mikulove.

Firma rozhodnutie vysvetľuje zmenou spotrebiteľského správania a nedostatočným využitím kapacity. V stanovisku uviedla, že napriek investíciám „sa spoločnosti nepodarilo naplniť výrobnú kapacitu a zabezpečiť ekonomicky udržateľnú výrobu v dlhodobom horizonte“.

Jednoducho povedané, samotná existencia známej značky nestačila na to, aby sa oplatilo udržiavať výrobu v Seredi v doterajšej podobe. Skupina sa rozhodla zabezpečovať ju v českých prevádzkach, ktoré už má k dispozícii.

Uzavretie závodu sa má postupne v dvoch etapách dotknúť približne 60 zamestnancov. Niektorým firma ponúkne uplatnenie v ďalších závodoch skupiny. Ohlásila tiež nadštandardné kompenzácie, pri ktorých chce zohľadniť odpracované roky, čas zostávajúci do dôchodku či horšie možnosti nájsť si novú prácu.

Predaj, marketing a administratíva na Slovensku zostanú. Hubert preto zo slovenského trhu neodchádza úplne. Končí tu jeho výrobná prevádzka. 

Dvestoročný príbeh sa nezačal v Seredi

Pri Huberte má rozhodnutie aj historický rozmer. Tradícia výroby siaha do roku 1825, jej začiatok však patrí Bratislave. Do Serede sa výroba presunula v roku 1952, ako pripomína firemná história.

Keď sa teda hovorí o konci viac ako 200-ročnej výroby na Slovensku, nejde o dve storočia fungovania seredského závodu. S mestom je výroba spojená približne 74 rokov. Aj to je však dostatočne dlhý čas na to, aby sa fabrika stala súčasťou miestneho života.

Presun do Česka uzatvára túto kapitolu výroby, hoci názov značky aj jej produkty budú zákazníci stretávať naďalej. 

Bosch presunie prácu pre 148 ľudí do Srbska

V Bernolákove ide o inú výrobu, no podobnú otázku: kde dokáže skupina zabezpečiť rovnakú činnosť efektívnejšie?

Bosch tam repasuje alternátory pre automobilový priemysel. Pri repasovaní sa použité zariadenie obnoví tak, aby mohlo opäť slúžiť. Je to činnosť, pri ktorej má podľa spoločnosti významný podiel ľudská práca.

Závod zamestnáva 148 ľudí. Výroba sa má postupne skončiť do konca marca 2027 a prevádzka bude následne zatvorená. Repasovanie sa presunie do existujúceho závodu v srbskom Pećinci, informuje TASR.

„Repasovanie alternátorov je práca náročná na ľudskú silu, v ktorej sú nákladová efektivita a konkurencieschopnosť rozhodujúcimi faktormi úspechu,“ vysvetlil Pavel Roman, vedúci korporátnej komunikácie Bosch Group pre Česko a Slovensko.

Spoločnosť poukazuje na konkurenčný a cenový tlak aj slabší vývoj globálneho trhu s vozidlami. Presun je súčasťou stratégie, pri ktorej menšie špecializované prevádzky spája s väčšími existujúcimi závodmi.

Bosch zároveň oznámil, že o pláne informoval zástupcov zamestnancov aj pracovníkov. Postup chce uskutočniť sociálne čo najšetrnejšie. Z oznámenia však nevyplýva, že by všetkých 148 ľudí už prišlo o prácu. Ide o počet zamestnancov závodu, ktorého uzavretie sa ešte pripravuje. 

Fritzmeier začínal s dvadsiatimi ľuďmi

Bánovský príbeh sa začal v marci 2005. Spoločnosť FMB, ktorá patrí do skupiny Fritzmeier, rozbehla činnosť v priestoroch bývalého závodu Tatra. Na začiatku mala 20 pracovníkov a venovala sa zváraniu pre závod skupiny vo Vyškove.

Postupne pribúdali väčšie priestory aj stroje. Firma investovala do laserového rezania, ohraňovacieho lisu a meracej techniky. Jej vlastný profil opisuje rast od jednoduchších zváračských prác k výrobe dielov a kompletných konštrukcií kabín pre stavebné a ďalšie pracovné stroje.

Závod tak nebol izolovaným podnikom. Fungoval ako súčasť výrobnej siete skupiny a dodával do jej ďalších prevádzok. Rovnaká sieť teraz umožňuje majiteľovi rozdeliť produkciu medzi závody za hranicami. 

Straty prekročili 2,6 milióna eur

O ukončení produkcie a zrušení spoločnosti FMB formou likvidácie v roku 2026 rozhodol majiteľ už v novembri 2025. Podľa HN, ktoré informovali o údajoch z účtovnej závierky, sa výroba presúva do sesterských závodov v Česku a Nemecku.

Firma bola naposledy zisková v roku 2020. Za roky 2021 až 2025 nazbierala straty presahujúce 2,6 milióna eur. Samotný rok 2025 priniesol mínus približne 626-tisíc eur.

Pri príprave závierky v spoločnosti zostávalo 44 zamestnancov. Tento údaj preto nemožno zamieňať s počtom ľudí, ktorí prídu o prácu práve teraz, ani s niekdajšou veľkosťou fabriky.

Odchod má navyše aj vlastné náklady. Podnik rozpredáva majetok a podľa zverejnených informácií musí platiť nájom výrobného priestoru až do marca 2028.

Likvidácia pritom neznamená automaticky konkurz. Ide o proces ukončenia spoločnosti a vysporiadania jej majetku a záväzkov. V tomto prípade mu predchádzali opakované straty aj rozhodnutie vlastníka presunúť výrobu. 

Zamestnávatelia varujú, že odchodov môže pribúdať

Republiková únia zamestnávateľov vidí v týchto prípadoch varovanie pred ďalším odlivom výroby a investícií. Generálny sekretár Martin Hošták v reportáži televízie JOJ kritizoval aj spôsob, akým štát mení pravidlá podnikania.

„Nehovoriac o absolútne nepredvídateľnej tvorbe legislatívy,“ uviedol. Ak sa podmienky nezmenia, podľa neho sa problém môže opakovať: „Budeme čoraz častejšie zaznamenávať odchody firiem mimo Slovenska.“

Je to hodnotenie zástupcu zamestnávateľov. Samotné oznámenia firiem nepotvrdzujú, že všetky tri závody končia pre jednu konkrétnu daň alebo legislatívnu zmenu. Hubert hovorí o nevyužitej kapacite, Bosch o nákladoch a usporiadaní výrobnej siete, pri Fritzmeieri sú zdokumentované dlhodobé straty.

Pre Slovensko je podstatný spoločný výsledok. Výrobky budú vznikať ďalej, ale prácu na nich postupne prevezmú závody v iných krajinách. Zamestnanci slovenských prevádzok tak potrebujú nové uplatnenie, zatiaľ čo zákazník si zmenu nemusí pri nákupe ani všimnúť.

Práve Hubert tento rozdiel ukazuje najzrozumiteľnejšie. Známa fľaša zostane na stole počas oslavy. Výrobná práca, ktorá za ňou desaťročia stála v Seredi, sa však presunie za hranice.