Rodičia môžu získať až 100 eur mesačne: Nie každý však splní podmienky, platí viacero obmedzení

Daňový bonus na dieťa patrí medzi najvýznamnejšie daňové zvýhodnenia pre rodičov na Slovensku. V roku 2026 môže jeho výška dosiahnuť až 100 eur mesačne na jedno dieťa. Reálna suma však nezávisí iba od počtu detí. Významnú úlohu zohráva aj ich vek a zároveň výška príjmu rodiča.

Ak si chceš bonus uplatniť správne a vyhnúť sa situácii, keď ho počas roka dostaneš v nižšej sume alebo ho budeš musieť po ročnom zúčtovaní vracať, oplatí sa poznať základné pravidlá. Niektoré limity totiž dokážu výslednú výšku bonusu výrazne ovplyvniť.

Výška bonusu závisí od veku dieťaťa

Ako to býva zvykom, najvyšší daňový bonus získaš na mladšie deti. V roku 2026 platí jednoduché rozdelenie podľa veku. Na dieťa do 15 rokov môžeš získať 100 eur mesačne. Poslednýkrát dostaneš túto sumu za mesiac, v ktorom dieťa oslávi svoje pätnáste narodeniny, píše portál Finančnej správy.

Po dovŕšení 15 rokov sa tento bonus znižuje. Na dieťa vo veku od 15 do 18 rokov dostaneš 50 eur mesačne. Aj tu platí, že posledná platba príde za mesiac, v ktorom dieťa dovŕši 18 rokov.

Po dosiahnutí plnoletosti už nárok na daňový bonus zaniká úplne. Na dieťa staršie ako 18 rokov sa preto bonus neuplatňuje. Výsledná suma, ktorú dostaneš každý mesiac, závisí od kombinácie počtu detí a ich veku.

Daňový bonus nevyrovná straty spôsobené konsolidáciou 

Ako sme ťa informovali ešte minulý rok, nie všetci členovia parlamentu sú ohľadne tejto témy na tej istej vlne. Predseda KDH Milan Majerský napríklad upozornil, že prijaté opatrenia významne znížia príjmy rodín.

„Konsolidačné balíky, ktoré vláda prijala, spolu so zrušením časti daňových bonusov, spôsobia, že mnohé rodiny prídu o stovky eur na svojich výplatných páskach. Stovky eur, ktoré by mohli investovať do svojich rodín, im budú chýbať na to, aby boli odvážni a mali aj ďalšie deti. Namiesto adresnej pomoci sa rozdávajú helikoptérové peniaze všetkým,“ vyhlásil. 

zdroj: Freepik/freepik

Nízky príjem môže bonus znížiť

Mnohí rodičia predpokladajú, že automaticky dostanú plnú výšku daňového bonusu. Zákon však stanovuje limit, ktorý vychádza zo základu dane. Ten vznikne po odpočítaní povinných odvodov od hrubej mzdy.

Príklad portálu Kros ukazuje, ako to funguje v praxi. Zamestnanec pracuje na polovičný úväzok a jeho hrubá mzda dosahuje 460 eur mesačne. Uplatňuje si bonus na dve deti do 15 rokov.

Z jeho mzdy zaplatí odvody vo výške 66,24 eura. Základ dane tak predstavuje 393,76 eura. Plná výška bonusu by v tomto prípade dosiahla 200 eur (2 × 100 eur). Zákon však umožňuje priznať bonus maximálne vo výške 36 % zo základu dane, čo je 141,75 eura. Zamestnanec preto dostane práve túto sumu, nie plných 200 eur.

Limit platí aj pri vysokom príjme

Krátenie bonusu sa netýka len nízkych miezd. Zákon zavádza limit aj pre vyššie príjmy. V roku 2026 začína znižovanie bonusu pri základe dane nad 2 286 eur mesačne, čo približne zodpovedá hrubej mzde nad 2 670 eur. Od tejto hranice sa bonus postupne znižuje.

Mechanizmus je jednoduchý. Za každé euro nad stanovený limit sa daňový bonus na každé dieťa znižuje o sumu vo výške: 1/10 × (základ dane – 2 286 eur).

Ak príjem rastie ďalej, bonus sa postupne znižuje až na nulu. Pri deťoch do 15 rokov nárok úplne zanikne pri základe dane približne 3 286 eur (čo zodpovedá hrubej mzde okolo 3 839 eur).

Predstav si situáciu: Zamestnanec zarába 3 000 eur v hrubom a uplatňuje si bonus na dve deti – jedno do 15 rokov a druhé do 18 rokov. Odvody predstavujú 432 eur, takže základ dane dosiahne 2 568 eur.

Bonus sa znižuje o: 1/10 × (2 568 – 2 286), teda o 28,20 eura na každé dieťa. Výsledok:

• dieťa do 15 rokov: 100 eur – 28,20 = 71,80 eura
• dieťa do 18 rokov: 50 eur – 28,20 = 21,80 eura

Zamestnanec tak v mzde dostane spolu 93,60 eura.

O bonus musíš požiadať a zmeny treba nahlásiť včas

A teraz k tomu najdôležitejšiemu. Bonus sa nezačne vyplácať automaticky. Ak ho chceš dostávať každý mesiac, musíš podať tlačivo Vyhlásenie na uplatnenie nezdaniteľnej časti základu dane a daňového bonusu.

Toto tlačivo odovzdáš zamestnávateľovi spolu s dokladmi, ktoré potvrdzujú nárok na bonus. Môže ísť napríklad o rodný list dieťaťa alebo potvrdenie o návšteve školy. Zamestnávateľ začne bonus vyplácať od nasledujúceho mesiaca po podaní vyhlásenia. Ak nastúpiš do práce, môžeš si ho uplatniť už v mesiaci nástupu. Bonus sa vypláca spolu so mzdou.

Počas roka sa môžu okolnosti zmeniť. Dieťa môže napríklad prestať študovať alebo začneš poberať príjem zo zahraničia. Takéto zmeny musíš zamestnávateľovi oznámiť najneskôr do konca mesiaca, v ktorom nastali. Ak to neurobíš a bonus dostaneš neoprávnene, rozdiel budeš musieť vrátiť.

Ročné zúčtovanie všetko prepočíta

Vyplácanie bonusu počas roka ešte neznamená, že ho v tej istej výške aj definitívne získaš. Po skončení roka sa nárok prepočíta podľa celoročných príjmov.

Ak si dostal viac, ako ti patrí, rozdiel vrátiš. Ak si dostal menej, štát ti bonus doplatí. Rodičia majú zároveň možnosť zmeniť, kto si bonus uplatní. Ak napríklad vyjde výhodnejšie, aby ho využil druhý rodič, môže sa to upraviť v ročnom zúčtovaní alebo v daňovom priznaní.

Ak máš nízky príjem a kvôli tomu nedosiahneš plnú výšku bonusu, existuje ešte jedna možnosť. V daňovom priznaní môžeš započítať príjem druhej osoby. Tento postup však zákon umožňuje využiť iba pri podaní daňového priznania.

Čítaj viac z kategórie: Zo Slovenska