Slovenské zdravotníctvo pred kolapsom: Počet seniorov stúpa, čakacie doby sa čoskoro drasticky predĺžia

Slovenské zdravotníctvo čaká výrazná zmena, ktorá sa dotkne takmer každého. Počet starších pacientov rastie a systém sa bude musieť vyrovnať s väčším náporom. Informoval o tom web STVR.

Lekári budú mať viac pacientov

Podľa analytikov sa do roku 2030 zvýši počet pacientov vo veku nad 70 rokov pripadajúcich na jedného lekára. Kým dnes ich je približne 30, v budúcnosti to môže byť až 40, čo predstavuje nárast približne o tretinu.

Analytik INESS Martin Vlachynský pre STVR upozornil: „Narastie z 30 na 40. Čiže narastie zhruba o tretinu. Keď tam zarátame budúce odchody do dôchodku, a niektorí lekári zomierajú v práci, takže aj úmrtia, a zarátame nárast veku pacientov, tak už v pomerne krátkej dobe uvidíme vcelku radikálny nárast zaťaženia toho systému.“

Seniori patria podľa odborníkov medzi najnáročnejších pacientov z pohľadu nákladov zdravotného systému.

Nedostatok lekárov už dnes

Problém sa pritom netýka len budúcnosti. Nedostatok lekárov, ktorí sa starajú o starších pacientov, je citeľný už teraz. Podľa predsedu Lekárskeho odborového združenia Petra Visolajského sa tejto téme dlhodobo nevenuje dostatočná pozornosť.

„Na toto sa málo myslí a Slovensko to necháva na samo vývoj. Aj ministerstvo zdravotníctva v tom nejako nevystupuje. A to sa žiaľ prejaví v najbližších rokoch,“ uviedol pre STVR. Minulý rok pritom v systéme chýbalo viac ako dvetisíc lekárov.

Štát pripravuje stratégiu

Ministerstvo zdravotníctva reagovalo vypracovaním Národnej stratégie na stabilizáciu zdravotníctva do roku 2040. Jej cieľom je zvýšiť počet zdravotníkov a zároveň ich motivovať zostať v profesii.

„Jej cieľom je zvýšiť počet zdravotníckych pracovníkov v systéme a zabezpečiť motiváciu zdravotnícke povolanie nielen vykonávať, ale vykonávať ho aj dobre a kvalitne,“ uviedol rezort.

Významným problémom je aj veková štruktúra lekárov. Až 44 percent z nich má 50 a viac rokov, pričom najviac pôsobia v ambulantnom sektore.

Podľa viceprezidenta Slovenskej lekárskej komory Roberta Vetráka je dôvodom aj spôsob financovania. „Je to spôsob financovania ambulancií, ktorý pôsobí demotivačne, pretože lekári v nemocniciach majú vyššie mzdy, ako lekári v ambulanciách,“ vysvetlil pre web.

Chýbajú aj špecialisti, napríklad traumatológovia, ortopédi či internisti. V niektorých regiónoch sa k nim pacienti nedostanú vôbec. „Pre dnešného človeka to znamená, že keď sa dostane do rizikového veku, tak bude dlhšie čakať na operácie, k lekárovi,“ doplnil Visolajský.

Chýbajú tisíce zdravotníkov

Tlak na zdravotníctvo sa neprejavuje len v počte pacientov, ale aj v nedostatku personálu. Vyššie sme upozornili na rastúci počet seniorov, ale ukazuje sa, že problém je ešte širší a zasahuje celý systém.

Podľa údajov bude Slovensko potrebovať do roku 2040 doplniť až 77-tisíc zdravotníkov, pričom približne polovicu majú tvoriť sestry a štvrtinu lekári. O situácii informoval web Noviny.

Slovensko zároveň patrí medzi krajiny s najnižším počtom zdravotníkov na tisíc obyvateľov v regióne. Pri sestrách dosahuje hodnota len 5,7 na tisíc obyvateľov, čo ho radí pod priemer.

Sporné hodnotenia stratégie

Minister zdravotníctva Kamil Šaško označil pripravený dokument za významný krok: „Je to prvý dokument svojho typu, možno od vzniku Slovenskej republiky.“ Opozícia však jeho význam spochybňuje.

„Ja to ani nebudem nazývať stratégiou. To je podľa mňa štatistická príručka,“ uviedol poslanec Oskar Dvořák.

Niektorí poslanci upozorňujú, že materiál síce obsahuje množstvo dát, ale chýbajú konkrétne riešenia. „Je tam konštatované tá tragédia, že máme málo najmä sestier, ale to, čo s tým máme robiť, tam nie je,“ povedal Tomáš Szalay.

Odchody do zahraničia a podmienky

Výzvou zostáva aj návrat zdravotníkov zo zahraničia. Podľa údajov malo v roku 2021 trvalý pobyt na Slovensku 23,5 tisíca lekárov, pričom 18 percent z nich žilo v zahraničí.

Premiér Robert Fico tvrdí, že odchody nie sú problém: „Viete, to je fáma, že nám odchádzajú lekári.“ Odborníci však upozorňujú, že nejde len o platy, ale aj o pracovné podmienky a systém odmeňovania.

„Rovnostársky systém ohodnocovania. Čiže máme vlastne všetci rovnaký plat,“ vysvetlil pre Noviny profesor Matej Škorvánek. Podľa lekárov pracujúcich v zahraničí je jedným z dôvodov aj možnosť lepšieho finančného ohodnotenia za výkon, čo slovenský systém zatiaľ neponúka v dostatočnej miere.

Čítaj viac z kategórie: Zo Slovenska