Pod­ľa Európ­ske­ho súdu je ces­ta do prá­ce čas­ťou pra­cov­né­ho dňa

Marianna Mikešová / 16. novembra 2016 / Business

Naprieč Euró­pou sa rých­lo roz­ší­ri­la sprá­va, kto­rá pote­ši­la ľudí dochá­dza­jú­ci­ch do prá­ce na dlhé vzdia­le­nos­ti. Európ­sky súd totiž roz­ho­dol, že ces­ta do prá­ce sa musí zapo­čí­ta­vať do pra­cov­nej doby. Je tu však jeden háčik. Nepla­tí to pre všet­ky pro­fe­sie.

Pracovnú dobu si vďaka častejšiemu cestovaniu do práce skrátia len vybraní zamestnanci. Ide najmä o pracovníkov bez stálej kancelárie či miesta výkonu práce, napríklad montážnych pracovníkov, obchodných zástupcov či opatrovateľky. Čas, ktorý strávia v aute alebo mestskej hromadnej doprave si budú môcť započítať do svojich hodín alebo výkonu práce, takže za cestu dostanú zaplatené. Toto rozhodnutie zrejem ovplyvní milióny obyvateľov Európy.

Construction worker cutting iron beams in a structureFoto: commons.wikimedia.org

Súd tiež stanovuje špeciálne povinnosti pre zamestnávateľov týchto pracovníkov. Budú im napríklad musieť zorganizovať denné úlohy tak, aby miesta výkonu prvej a poslednej práce v konkrétnom dni boli čo najbližšie k ich domovu. Týmto opatrením chce Európsky súd ochrániť zdravie a bezpečnosť zamestnancov, ktorým dlhé cesty odoberajú energiu, čas aj peniaze a firmy to často zneužívajú vo svoj prospech. Stráviť celý deň na cestách za zákazkami je tiež v rozpore so zákonom, ktorý káže zaručiť zamestnancom minimálny odpočinok.

05-successful-people-commute-take-your-timeFoto: rd.com

Pohnútkou k týmto zmenám bol konkrétny spor v Španielsku medzi spoločnosťou Tyco a jej zamestnancami. Tá totiž zatvorila svoje regionálne kancelárie a pracovníci museli do práce dochádzať z rôznych miest. Množstvo času tak strávili dochádzaním, ktoré do ich výkonu práce nebolo započítané a automaticky sa vzbúrili. Súd tvrdí, že takáto zmena v pracovných podmienkach nie je z vlastnej vôle zamestnanca, a preto musí zmenu kompenzovať tak, že bude za cestovanie jednoducho platiť ako za normálnu prácu.

Zdroj článku: bbc.com, zdroj titulnej fotografie: huffingtonpost.com//hk.style.yahoo.com

Pridať komentár (0)